APLICACIÓN DEL COACHING ONTOLÓGICO
APLICACIÓN Y BENEFICIOS
1. CONVERSACIÓN: el lenguaje entre el coach y el asistido es la mas importante de las herramientas, puesto que, la conversación es el medio mas utilizado, permitiendo logros efectivos.-
2. MÉTODO DEL ABORDAJE: puede ser de manera particular o grupal, depende el caso concreto.-
3. A TENER EN CUENTA: lo que tratamos en los encuentros son, los observadores (forma de ver las situaciones), significados (carga emotiva que le aportamos a esas situaciones), conceptos (ideas que vamos formando de la información anterior), juicios (posturas y valores que adoptamos), prejuicios (ideas que surgen previo a los juicios).-
4. METAS: de los encuentros tratamos de llegar a la claridad de tres importante pilares; OBJETIVOS ¿que deseas alcanzar? OBSTÁCULOS ¿que desafíos tenes que superar para lograr tus objetivos? e identificar los, POSIBLES CAMINOS que son las posibilidades que tenes para lograr tener éxito en tus deseos.-
5. RESULTADOS: del trabajo previo señalado y descrito, obtendrás un NUEVO OBSERVADOR (visión y carga emocional que le adjudicas a las situaciones, la idea es que llegues a dominar ambas para ser positivos) CLAROS OBJETIVOS (ahora en esta nueva etapa de tu vida vas a ser consciente de tus metas, por lo tanto ya no vas a continuar en piloto automático, sino que vas a tener claros tu deseos y metas) NUEVOS CAMINOS (vas a poder abrir puertas que antes estaban cerradas, por el hecho de cambiar tu actitud y ponerte en acción) ASUMIR RESPONSABILIDAD Y ACTUAR (ahora en esta etapa ya podes tener control de tus miedos e incertidumbres, vas a ser una persona positiva y cociente, esto te permite acción, disciplina y constancia, los tres requisitos del éxito).-
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